1. 在家办公会面临哪些网络安全风险?
未经授权的设备访问 -即使是在家工作，只要你离开，你的设备也必须锁定. 即使可能“只有家人”可以看到你的屏幕，它仍然是一个网络风险
敏感数据暴露 -这适用于电子设备和实体纸质文件/笔记. 即使是家庭成员也不应该被允许看到敏感数据，这将违反GDPR. 最佳实践是实现一个安全存储柜，其中所有的工作项(设备), 文档, 笔记本电脑等.)可以保存.
使用正确的设备 BYOD(自带设备)是中小企业和WFH文化的共同策略, 然而, 如果它被实施，重要的是要确保工作数据和个人数据完全分开-如果攻击者得到你的设备, 如果公司的信息不安全，他们可能会获得进一步的访问权限. 最好的做法是使用分开的工作和个人帐户，并确保强大, 并且使用唯一的密码, 结合多因素身份验证.
2. 我如何确保我的家庭路由器是安全的?
确保路由器安全的最佳方法是更改互联网服务提供商提供的默认密码. 修改密码时, 重要的是要遵循NCSC的3个随机单词组合指南, 信, 数字和特殊字符, 最小长度为15.
欲了解更多详细信息，请阅读NCSC指南 在这里.
3. 为什么需要备份? 我应该多久备份一次文件?
对于备份，没有“放之四海而皆准”的方法. 时间表将取决于业务需求——有些可能需要每12小时备份一次, 但对其他人来说, 每24小时备份一次是可以接受的. 然而，最重要的一点是确保所有备份都与你的企业网络分开存储——要么存储在云端，要么存储在一个完全独立的硬盘上 不 网络连接
备份是对抗恶意软件攻击最有效的防御手段之一，因为如果你是其中的受害者, 你的数据被攻击者加密了, 您可以通过恢复备份数据并从那里开始恢复业务连续性，从而有效地“忽略”攻击.
4. 我需要使用云进行备份吗?
不，你不需要 需要 使用云. 取决于业务规模和需求, 一个可接受的解决方案可能是手动将业务数据备份到物理存储设备(如硬盘驱动器). 但该硬盘在不使用时必须完全断开与业务网络的连接.
5. 远程工作策略的好处是什么?
随着越来越多的员工远程工作，英国的许多企业通过减少对大型办公室的依赖和减少员工流动率来节省成本. 员工通常可以在一个引入弹性工作时间的职位中找到更大的动力，然后更舒适地留在工作中并取得进步.
给员工提供一个混合的工作环境，让他们可以在家里舒适地工作. 当为需要照顾孩子的员工提供灵活的远程工作时，这可能特别有用, 医疗预约或在家完成工作时.
每天花很长时间去上班对我们所有人来说都是一种压力, 尤其是在火车罢工和寒冷的时候, 秋季和冬季的潮湿天气. 远程工作者在没有通勤的情况下工作，通常会感到更有动力、更有条理, 许多员工利用上下班时间在工作前后聊天、散步和锻炼.
你知道吗?? 网络弹性中心的成员可以访问多个网络安全政策和程序模板，以帮助员工制定正确的措施，确保您的业务拥有明确的安全策略，并在事件发生时能够有效地做出反应. 了解更多十大网博靠谱平台的会员选择 为了你的生意.
6. 企业的远程工作策略应该涵盖哪些关键内容?
解释创建策略的原因以及它适用于哪些成员/团队. 例如, 你可能想要澄清远程员工政策是否只是暂时有效，或者你的企业是否已经决定为所有员工提供灵活的工作合同. 指定你的承办商, 兼职员工, 实习生和新员工都受此政策的保护, 或者它只适用于在你公司工作至少六个月的现有全职员工.
概述谁在家工作，什么时候在家工作. 例如, 您的远程工作策略可能会规定，从事面向客户角色的人员每周只能在家工作三天. 您还可以创建其他标准规则, 比如那些通过试用期的员工可以远程工作.
如果你的业务完全是远程的, t在这里 may be some eligibility criteria you’ll want to include; will employees 需要 to live within a certain distance or can they move anyw在这里 in the UK?
Some roles aren’t suited for remote work; employees who 需要 certain equipment that can’t be replicated at home, 访问只能在办公室使用的文档或定期与客户进行面对面交流. 如果有广泛类别的职位不适合远程工作, 记得把它们列在保险单上.
读了 远程工作常见问题的完整列表 在这里.
